Madrid
Descripción
🧠 Sobre Zinco
En Zinco somos una plataforma de tecnología con corazón humano. Estamos construyendo el back-office del futuro para millones de pymes: contabilidad, impuestos, nóminas, laboral, financiación y mucho más, impulsados por tecnología de primer nivel y un equipo de asesores que entiende lo que realmente importa a los clientes.
La tecnología impulsa todo. Pero el impacto lo generan las personas.
Nuestro equipo es el corazón de Zinco: ayudamos a miles de pymes a tener sus nóminas, contratos y obligaciones laborales al día, con rigor, agilidad y una atención cercana. Buscamos personas que quieran crecer, hacer las cosas bien y disfrutar del camino.
🎯 Tu misión
Como Payroll Advisor en Zinco, serás responsable de gestionar el ciclo laboral completo de los clientes asignados, asegurando un servicio impecable en el cálculo de nóminas, altas y bajas, contratos, seguros sociales y asesoramiento laboral.
Trabajarás con herramientas modernas, procesos definidos y un equipo que te acompañará en tu desarrollo.
💼 Responsabilidades
Gestión laboral y nóminas
- Cálculo y procesamiento de nóminas mensuales.
- Gestión de altas, bajas y variaciones en Seguridad Social.
- Elaboración y revisión de contratos, prórrogas y finiquitos.
- Presentación de seguros sociales (Sistema RED / Siltra).
- Gestión de IRPF: cálculo, regularizaciones y certificados.
- Presentación de modelos fiscales (111/216/190/296)
Relación con el cliente
- Resolver dudas laborales y de nómina de forma clara y cercana.
- Solicitar documentación y mantener actualizada la información del cliente.
- Coordinarte con los equipos contable y fiscal para ofrecer un servicio integral.
Trabajo en equipo y mejora continua
- Utilizar herramientas digitales de nómina (A3, Sage u otras).
- Seguir y mejorar los procesos establecidos en Zinco.
- Participar en formaciones internas y compartir buenas prácticas.
Requisitos mínimos
🧬 Quién eres
- Tienes experiencia previa en departamentos laborales, nómina o RRHH, ya sea en asesoría, despacho laboral, empresa o ETT.
- Dominas el ciclo laboral completo y te sientes cómodo/a gestionando nóminas y seguros sociales.
- Eres ordenado/a, meticuloso/a y disfrutas haciendo un trabajo bien hecho.
- Tienes orientación al cliente y te gusta explicar las cosas con claridad.
- Tienes la capacidad de interactuar con clientes en inglés.
- Te interesa trabajar con herramientas digitales y automatizar tareas repetitivas.
- Te encanta usar ChatGPT y otras herramientas de IA en tu día a día.
🌟 Por Qué este Rol es Único
- Modernidad: trabajarás en un equipo que está profesionalizando y digitalizando un área muy tradicional.
- Crecimiento: podrás desarrollar tu carrera laboral hacia especialización, relación con cliente o coordinación de equipo.
- Herramientas y procesos: trabajarás con sistemas modernos y procesos claros que facilitan tu trabajo diario.
- Impacto: ayudarás a pymes que son el motor económico del país a tener sus obligaciones laborales al día.
🌱 Cómo trabajamos
- Flexibilidad y trabajo híbrido: creemos en la autonomía y la responsabilidad sobre los horarios. Confiamos en las personas para que gestionen su tiempo y entreguen resultados. Al mismo tiempo, nos gusta compartir tiempo en la oficina, para poder colaborar, pensar y construir en equipo. Los primeros 4 meses te pediremos que vengas 100% presencial, luego te sugeriremos 3 días a la semana pero dependerá de ti y de cómo te organices.
- Tools & setup: AI-first, si una herramienta te ayuda a avanzar con mayor agilidad o pensar con más claridad, queremos que la tengas.
- Growth & development: contarás con un presupuesto de formación de 500 € dedicado a invertir en lo que te ayude a crecer. Somos transparentes sobre dónde estamos y hacia dónde vamos y queremos que crezcas con nosotros por lo que tendrás dos evaluaciones de desempeño al año para apoyar tu desarrollo y progresión profesional.
- Compensación: creemos en una cultura meritocrática: tu impacto y tus resultados influyen directamente en tu crecimiento y progresión. Además, ofrecemos compensación flexible (transporte, restaurantes… ) para facilitar tu día a día.
- Founder mindset & referrals: nos gusta crecer con las personas que piensan como builders. Por eso tenemos un programa de referidos tanto si traes clientes como futuros compañeros de equipo.
